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摘要:
创先争优,是一个永不停歇的创造先进、争当优秀的过程,落脚点是推动各项工作不断前进、造福于民。我们应运用好两年多来省属企业开展创先争优活动取得的成果,不断提升省属企业党建工作水平,为省属企业的科学发展提供坚强的政治保证。
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创建创先争优长效机制全面提升高校党建工作科学化水平
创先争优
高校党建科学化
长效机制
创先争优是电力企业提升党建工作水准的探索
国有电力企业
创先争优
党建水平
责任机制
基于创先争优的独立学院机关党建工作创新思考
创先争优
先进性
独立学院
机关党组织
企业的创先争优与基层党建工作创新
创先争优
基层党建
工作创新
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 运用创先争优成果 提升省属企业党建水平
来源期刊 江淮 学科 政治法律
关键词 企业党建工作 成果 省属企业 政治保证 科学发展
年,卷(期) jh_2012,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-16
页数 1页 分类号 D267.1
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1 许崇信 安徽省国资委党组 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业党建工作
成果
省属企业
政治保证
科学发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江淮
月刊
1006-236X
34-1275/D
大16开
合肥红星路1号
26-1
2003
chi
出版文献量(篇)
10247
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20
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