临床医生工作幸福感的影响因素探究——以广州市为例

• 作者: 刘丽君 曾遥 赖薇薇 陆泳杰
• 来源期刊: 按摩与康复医学（上旬刊）
• 学科: 医学
• 关键词: 医生 幸福 幸福感 幸福指数 影响因素 相关性研究
• 年，卷（期）: 2012,（6）
• 所属期刊栏目: 临床研究
• 页码范围: 43-46
• 分类号: R4
• 字数: 2294字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-1879.2012.06.019

摘要

目的:分析影响临床医生工作幸福感的因素,为制定相关干预策略提供理论支持.方法:通过文献研究,结合实际,拟定潜在影响因素.编制量表,调查广州市178名临床医生,并通过卡方检验和肯德尔相关系数分析确定有意义的影响因素.结果:7个因素P<0.01,2个因素P<0.05,8个因素P逸0.05.7个因素与幸福感呈正相关,2个因素与幸福感呈无序相关.结论:"受尊重程度、技能提升机会、晋升机会、家人支持度、硬件、管理制度、收入"与幸福感呈显著正相关;"科室氛围、职称"与幸福感呈显著相关;"投诉纠纷、工作时长、门诊工作量、病房工作量、性别、学历、年龄、医院"与幸福感相关性不显著.