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摘要:
在人力资源管理工作中,激励机制是一个有效促进企业发展的重要策略,同时也是员工提高整体素质而进行自我完善、实现自身价值目标的需要.在本文中,笔者针对企业人力资源管理中的激励机制进行了较为深入的分析,以供参考.
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文献信息
篇名 企业人力资源管理中的激励机制分析
来源期刊 建材与装饰 学科 交通运输
关键词 人力资源 激励机制
年,卷(期) 2012,(15) 所属期刊栏目 政工·管理
研究方向 页码范围 200-201
页数 分类号 U615.1
字数 3576字 语种 中文
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激励机制
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建材与装饰
旬刊
1673-0038
51-1683/TU
大16开
四川省成都市
62-282
2005
chi
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