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摘要:
文章从战略性人力资源管理的角度,分析了煤炭勘察设计企业人力资源管理的现状,从转变人力资源管理理念、提高人力资源管理者能力和素质、改进人力资源管理手段、实现人力资源管理信息化等方面,提出了煤炭勘察设计企业向战略性人力资源管理转变的基本思路.
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文献信息
篇名 关于煤炭勘察设计企业战略性人力资源管理的思考
来源期刊 煤炭工程 学科 经济
关键词 煤炭勘察设计企业 战略性人力资源管理 管理转变
年,卷(期) 2012,(8) 所属期刊栏目 工程管理
研究方向 页码范围 134-135
页数 分类号 F243.2
字数 3067字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-0959.2012.08.048
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研究主题发展历程
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煤炭勘察设计企业
战略性人力资源管理
管理转变
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相关学者/机构
期刊影响力
煤炭工程
月刊
1671-0959
11-4658/TD
大16开
北京市德外安德路67号
80-130
1954
chi
出版文献量(篇)
11020
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16
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