加强军官职业生涯管理的思考

• 作者: 周瑞 张怀敏 袁文进
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 经济
• 关键词: 军官 职业生涯 管理
• 年，卷（期）: 2012,（15）
• 所属期刊栏目: 公共管理
• 页码范围: 143-144
• 分类号: F240
• 字数: 2039字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.15.098

摘要

加强军官职业生涯管理,必须贯彻落实科学发展观,构建系统科学的军官胜任特征模型,奠定军官管理和职业发展的基础；持续监测军官职业任职资格、优化军官素质和职业岗位的匹配；实施军官职业鉴定制度,强化军队人才和地方人才的衔接；辅导军官职业生涯发展,谋求职业规划和组织需要的双赢.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	周瑞	总参第五十一研究所政治部	3	1	1.0	1.0
2	张怀敏	总参第五十一研究所政治部	3	1	1.0	1.0
3	袁文进	总参第五十一研究所政治部	1	0	0.0	0.0