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摘要:
本文基于人力资本形成机制的随机增长模型,研究教育投入强度如何影响波动与增长,及其机制。结论给出关于波动与增长实证一种解释:外部教育投入强度是决定人力资本形成中,教育强度和非教育强度贡献于人力资本形成份额比例的核心要素,从而是决定波动增长关系的关键参数。
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篇名 教育强度如何影响经济周期波动与增长关系
来源期刊 商场现代化 学科 经济
关键词 波动 增长 人力资本
年,卷(期) 2012,(13) 所属期刊栏目 学术研讨
研究方向 页码范围 108-109
页数 2页 分类号 F124
字数 1838字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3102.2012.13.069
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1 郝东汉 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
波动
增长
人力资本
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
出版文献量(篇)
79870
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321
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