以“人岗相适”引领竞争性选拔

• 作者: 丁建刚 向南星 王长峰
• 来源期刊: 党的生活（江苏）
• 学科: 经济
• 关键词: 竞争性 选拔 沙家浜镇 办公室主任 外国语学院 “80后” 理工学院 党委委员
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 页码范围: 22-23
• 页数: 2页
• 分类号: F327

摘要

“以前放假放得不知道星期几，现在工作忙得不知道星期几。”原任常熟理工学院外国语学院办公室主任的吴坤，通过竞争选拔担任了沙家浜镇党委委员、沙家浜风景区副总经理，一时对基层白加黑、五加二的工作节奏有点应接不暇。从高校到乡镇，从教师到局镇级领导干部，环境改变的背后还意味着角色和身份的迥异，而对于这个有着文化产业和外语学历背景的“80后”年轻人来说，这也许是一个更加适合实现人生价值的舞台。