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摘要:
随着经济的不断发展,企业的现代化管理制度也逐步得以确立,其中信访维稳工作是企业与员工交流的重要途径,它能有效地化解企业与员工之间的矛盾和利益冲突,是员工维护自身利益的重要手段.但是,在现实中,企业的维稳工作还存在着许多问题和不合理的地方,它阻碍了企业的健康成长,损害了员工的根本利益.文章主要针对当前企业信访维稳工作存在的问题,提出了相应的解决问题的建议.
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社会稳定
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关键词云
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文献信息
篇名 强化企业信访维稳工作的几点建议
来源期刊 行政事业资产与财务 学科
关键词 企业 信访 建议
年,卷(期) 2012,(18) 所属期刊栏目 交流探讨
研究方向 页码范围 217
页数 1页 分类号
字数 1950字 语种 中文
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期刊影响力
行政事业资产与财务
半月刊
1674-585X
42-1780/F
16开
武汉市雄楚大街268号湖北出版文化城B座2209室
38-451
2006
chi
出版文献量(篇)
20937
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41
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