论中国特色人才政策系统对海外人才政策的借鉴

• 作者: 王丽娜
• 来源期刊: 改革与开放
• 学科: 社会科学
• 关键词: 中国特色 人才政策系统 海外 借鉴
• 年，卷（期）: 2012,（10）
• 所属期刊栏目: 改革纵横
• 页码范围: 6-7
• 分类号: C964.2
• 字数: 5254字
• 语种: 中文

摘要

中国特色人才政策是一个由不同要素相互联系、相互作用构成的有着特定结构和功能,并与外界保持密切联系的复杂系统.中国特色人才政策系统对海外人才政策的借鉴是由系统自身的开放性特征决定的,是国际人才竞争日益激烈、国内人才资源开发面临困境下的必然之举.中国特色人才政策系统对海外人才政策的借鉴主要有三大内容:以人才为本的战略高度、机制运行的有序高效、延揽人才的国际视野.选择过滤—融入吸收—协同运动是对海外人才政策的借鉴机制.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王丽娜	中国政法大学马克思主义学院	7	27	3.0	5.0