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新时期政工改革中的思想动态分析及对策
新时期政工改革中的思想动态分析及对策
作者:
陈振凡
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
企事业单位
政工干部
队伍建设
对策
摘要:
在发展社会主义市场经济的今天,如果把先进技术和科学管理比作提高企业竞争力的两个轮子、那么驾驶这两个轮子前进的动力源泉、则是训练有素的干部队伍.企业政工干部是这支队伍中不可缺少的力量.文章分析了新形势下国有企事业单位政工干部建设中存在的问题,并对如何建设出复合型政工干部队伍进行了阐述,重点介绍了建设复合型政工干部的方法,从而最终达到促进企业良好发展的目的.
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篇名
新时期政工改革中的思想动态分析及对策
来源期刊
管理观察
学科
经济
关键词
企事业单位
政工干部
队伍建设
对策
年,卷(期)
2012,(21)
所属期刊栏目
公共管理
研究方向
页码范围
159
页数
分类号
F272.91
字数
3565字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1674-2877.2012.21.106
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作者信息
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陈振凡
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企事业单位
政工干部
队伍建设
对策
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
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总被引数(次)
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