说困惑:培训难题待求解

• 来源期刊: 半月谈
• 年，卷（期）: 2012,（10）
• 所属期刊栏目: 企业培训能否撬动中国制造转型升级
• 页码范围: 14-16
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

产业层次低,培训意识弱 来自山东沂蒙山区的李道平在青岛一家服装厂工作已有5年多时间,目前是厂里的老员工,工作熟练程度较高的他每月可以拿到3000元,比新员工工资水平差不多高出了一倍. 李道平告诉记者,他从来没有接受过正规的培训."以前在一个小厂里跟师傅学了有半年多,帮他打打下手,自己也做些,但是速度较慢.到了这个厂子也是慢慢练,没过多久就熟练了,用不着参加培训."他说.