重庆市采供血机构人力资源配置现状的调查与分析

• 作者: 何中臣 唐宗顺 唐贵忠 邹鹏
• 来源期刊: 重庆医学
• 学科: 医学
• 关键词: 采供血机构 人力资源 学历 职称
• 年，卷（期）: 2012,（8）
• 所属期刊栏目: 调查报告
• 页码范围: 781-783
• 分类号: R197.6
• 字数: 2324字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-8348.2012.08.020

摘要

目的 了解重庆市采供血机构人力资源配置状况,为优化人力资源配置提供决策依据.方法 采取调查表信访和随机抽样访谈相结合的方法搜集重庆市18家采供血机构人力资源配置情况,并将其于西南地区及全国人力资源情况进行比较.结果 采供血机构卫生专业技术人员比例未达国家标准;人员学历以大专为主,占37.7%;职称以初级为主,占42.6%;重庆市采供血机构工作人员在编数目、学历与西南地区及全国等级别机构比较,差异有统计学意义(P<0.05);卫生专业技术人员情况、职称结构同西南地区及全国等级别机构比较,差异无统计学意义(P>0.05).结论 加强采供血机构人力资源队伍建设将有助于输血事业的可持续稳定发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	唐贵忠	重庆医科大学公共卫生学院社会医学与卫生事业管理教研室	90	645	13.0	20.0
2	何中臣	重庆市卫生局卫生监督所	76	358	11.0	15.0
3	唐宗顺	重庆医科大学公共卫生学院社会医学与卫生事业管理教研室	7	29	3.0	5.0
4	邹鹏	重庆医科大学公共卫生学院社会医学与卫生事业管理教研室	2	19	2.0	2.0