以会代培有效提升分工会主席素质

• 作者: 杜海峰
• 来源期刊: 当代矿工
• 学科: 经济
• 关键词: 工会主席素质 淮北矿业集团 党支部书记 选煤企业 合并重组 企业结构 工作能力 学习培训
• 年，卷（期）: 2012,（1）
• 所属期刊栏目: 工会大家庭
• 页码范围: 35-35
• 分类号: F426.21
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-8897.2012.01.049

摘要

淮北矿业集团淮北选煤厂是一个合并重组后的综合性选煤企业。随着企业结构的调整，基层车间分工会主席多由车间党支部书记、副主任兼任，全厂24个基层分工会，兼职主席就有20名，工作能力亟待提高。但是，在安全、生产、经营工作之外抽出专门时间进行学习培训，不仅时间上难以保证，学习质量也难以保证。针对这一现状，厂工会决定采取“以会代培”的方式，提升分工会主席的学习能力和综合素质。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杜海峰		9	3	1.0	1.0