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摘要:
就业质量评价重点关注与劳动者个体就业状况相关的内容要素,包括工作质量、社会福利保障、个人成长与就业稳定性。通过抽样跟踪调查上海金融学院金融学本科毕业生的就业质量,分析217名毕业生的就业取向,从职业内涵的角度剖析用人单位的需求定位;归纳总结金融学专业毕业生的就业质量、毕业生具有的能力素养、毕业生欠缺的职业素养;从毕业生、用人单位、政府及高校等层面考察设计毕业生就业质量评价指标体系;并提出就业质量提高的主要思路和途径:加强教育教学改革、建立金融职业发展教育阶梯、提升毕业生的就业核心竞争力。
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文献信息
篇名 金融学毕业生就业质量跟踪调研报告
来源期刊 湘潮:理论版 学科 教育
关键词 金融学专业 就业质量 职业素养 评价指标
年,卷(期) 2012,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 85-87
页数 3页 分类号 G647.38
字数 语种
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 褚红素 10 5 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
金融学专业
就业质量
职业素养
评价指标
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湘潮:理论版
月刊
1003-949X
43-1345/D
长沙市韶山路1号
出版文献量(篇)
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