“360度考核法”在急诊带教师资考评中的应用

• 作者: 倪惠琴 胡清 顾正凤
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: '360度考核法' 急诊带教 师资考评
• 年，卷（期）: 2012,（31）
• 所属期刊栏目: 护理教育研究
• 页码范围: 2959-2960
• 页数: 2页
• 分类号: G642.0
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-6493.2012.31.035

摘要

[目的]探索建立急诊科临床带教老师评价体系,提高带教老师的临床教学水平.[方法]运用“360度考核法”对带教老师带教能力、带教水平和带教质量进行考评.[结果]实施“360度考核法”后护生理论操作成绩平均提高7.47分,综合能力均分从66.48分提高到72.62分,差错率从8.71％下降至1.33％；护生对带教老师的满意度达100.0％；带教老师教学内容完成优秀率达95.36％.[结论]采用“360度考核法”对带教老师进行考评能有效地提高带教质量.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	胡清		9	60	5.0	7.0
2	倪惠琴		12	87	6.0	9.0
3	顾正凤		8	27	4.0	5.0