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摘要:
企业文化与企业思想政治工作在内容上相互渗透,功能上互为补充,另外企业文化本身的独特优势也为企业思想政治工作的创新奠定了基础。将二者有效的结合起来,有助于提高企业的经营管理水平,促进企业的健康发展。企业思想政治工作和企业文化的融合是企业政工发展的必然选择,企业发展要以此为契机,把企业思想政治工作和企业文化建设向深度和广度发展。
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关键词云
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文献信息
篇名 论企业文化与企业思想政治工作的融合
来源期刊 发展 学科 经济
关键词 思想政治工作 企业文化 融合
年,卷(期) 2012,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 98-98
页数 1页 分类号 F270
字数 1734字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-8863.2012.04.065
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研究主题发展历程
节点文献
思想政治工作
企业文化
融合
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
发展
月刊
1004-8863
62-1083/F
16开
兰州市中央广场1号
54-126
1988
chi
出版文献量(篇)
14892
总下载数(次)
7
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