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摘要:
目的 探讨责任组长工作模式在ICU护士在职培训中的作用.方法 按照责任组长工作模式制定责任组长入选标准,选拔责任组长,制定责任组长职责,规范工作方法.通过问卷调查的方法比较实施前后该组护士临床实践能力提高的程度.结果 在ICU护士在职培训中实施责任组长工作模式后,护士临床实践能力和管理能力明显提高(均P<0.01).结论 在ICU护士在职培训中实施责任组长工作模式可显著提高护士临床实践能力和管理能力.
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文献信息
篇名 责任组长工作模式在ICU护士在职培训中的应用
来源期刊 当代护士(学术版) 学科 医学
关键词 责任组长 在职培训 ICU
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 189-190
页数 分类号 R197.323
字数 2149字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-6411.2012.01.111
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研究主题发展历程
节点文献
责任组长
在职培训
ICU
研究起点
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期刊影响力
当代护士(中旬刊)
月刊
1006-6411
43-1229/R
大16开
长沙市湘雅路30号
42-319
1993
chi
出版文献量(篇)
20792
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14
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