上海市CCU护士工作满意度及相关因素分析

• 作者: 刘云娥 叶文琴 殷萌
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: CCU护士 工作满意度 影响因素
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 991-993
• 分类号: R197.323
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-6493.2012.11.014

摘要

[目的]了解上海市CCU护士工作满意度状况及相关因素,寻求合理的管理对策.[方法]对上海市12所三级综合性医院216名CCU护士进行问卷调查,了解CCU护士基本资料、监护室情况和工作满意度等.[结果]CCU护士5.6％很不满意目前的工作,16.2％较不满意,54.6％一般满意,21.3％比较满意,2.3％很满意；护士工作单位等级、工作职务,从事护理工作时间、享受的福利待遇数目、是否上夜班、自觉工作量、心理压力影响CCU护士工作满意度；在不同医院、不同护理工作时间、不同工作职务、不同夜班后休息天数、是否上夜班情况下护士工作满意度差异有统计学意义.[结论]CCU护士满意度处于中等水平,应提高CCU护士工作自主性,关注不同护龄的CCU护士,改善CCU护士福利待遇,并建立合理的夜班制度,减轻护士身心压力,提高工作满意度.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	叶文琴		47	468	12.0	20.0
2	刘云娥		19	85	6.0	8.0
3	殷萌		2	8	1.0	2.0