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摘要:
随着改革发展不断深入,企业信访维稳工作出现了许多新情况和新特点.信访维稳工作是倾听员工意见,理顺员工情绪,化解矛盾纠纷的重要途径,也是企业是否和谐稳定、又好又快发展的晴雨表.新的形势,需要我们正确处理好企业不断发展与员工利益增长需求的关系,确保企业快速健康发展与和谐稳定.
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 对加强和改进企业信访维稳工作的思考
来源期刊 科技信息 学科 政治法律
关键词 信访维稳 改革发展
年,卷(期) 2012,(15) 所属期刊栏目 企业论坛
研究方向 页码范围 436
页数 分类号 D632.8
字数 2341字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-9960.2012.15.343
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 阿不来提·尼亚孜 西部钻探测井公司党政办公室 2 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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2009(1)
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2012(0)
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研究主题发展历程
节点文献
信访维稳
改革发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技信息
旬刊
1001-9960
37-1021/N
大16开
山东省济南市
24-72
1984
chi
出版文献量(篇)
124239
总下载数(次)
249
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