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摘要:
近些年,随着市场经济的不断发展,企业面临的竞争形势、经营压力日渐激烈,而人力资源是影响企业核心竞争力的一个关键因素,青年员工是企业人力资源的主体部分,因此,青年员工的职业生涯规划也就成为企业普遍关注的重点问题.本文则主要针对青年员工职业生涯指导的相关问题进行简单的探讨.
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文献信息
篇名 关于开展青年员工职业生涯指导的实践与探索
来源期刊 管理观察 学科
关键词 青年员工 职业生涯 职业生涯规划 职业生涯指导
年,卷(期) 2012,(29) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 106
页数 分类号
字数 1944字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杭士芹 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
青年员工
职业生涯
职业生涯规划
职业生涯指导
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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