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摘要:
随着社会主义市场经济的不断发展,企业在市场中的竞争也是在不断的激烈化,而要想在竞争中不被淘汰,企业就要不断提高自身的竞争力,其中企业人力资源管理就是一个对企业竞争力有着重要影响的部分,本文就是针对新的经济环境下,企业人力资源管理问题进行分析和研究,对新形势下人力资源管理相关的问题进行探讨,以便更好地做好企业人力资源管理提供意见和建议.从而提升企业的竞争力。
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文献信息
篇名 论新经济环境下企业人力资源管理的策略及其思考
来源期刊 商场现代化 学科 经济
关键词 企业人力资源 经济环境 策略 思考
年,卷(期) 2012,(8) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 51-51
页数 1页 分类号 F272.92
字数 2093字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3102.2012.08.034
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1 邱燕玲 2 16 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业人力资源
经济环境
策略
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
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