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摘要:
本文浅谈了创新生日卡发放方式,切实关心广大员工。
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浅谈创新员工教育培训体系
员工培训
体系
创新
探析新生代员工的管理方式 ——基于追随特质理论
新生代员工
员工管理
管理方式
追随特质理论
企业员工培训的有效管理与创新
战略管理
计划管理
考核制度
浅谈国有施工企业员工培训管理与创新
施工企业
员工培训
管理
创新
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 创新生日卡发放方式切实关心广大员工
来源期刊 科学时代 学科 政治法律
关键词 生日卡 关心 员工
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 38-38
页数 分类号 D412.6
字数 1166字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李兵营 3 0 0.0 0.0
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2012(0)
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研究主题发展历程
节点文献
生日卡
关心
员工
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科学时代
半月刊
1005-250X
46-1039/G3
16开
北京市
24-165
1993
chi
出版文献量(篇)
29981
总下载数(次)
66
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