知识员工自我效能提升的影响因素研究

• 作者: 郭斌
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 知识员工 内外控人格特质工作特征 工作满足 自我效能
• 年，卷（期）: 2012,（35）
• 页码范围: 82-84
• 分类号: F270
• 字数: 5623字
• 语种: 中文

摘要

自我效能影响个人的行为选择、思维方式和情绪管理.本文在构建内外控人格特质、工作特征、工作满足和自我效能概念模型的基础上,以浙江省省属高校知识员工为研究对象,通过 Pearson 相关分析,验证它们之间相关性的显著水平,最后给出了知识员工自我效能提升的建议,以期对今后的研究有所助益.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郭斌	中国社会科学院研究生院政府政策与公共管理系	5	33	3.0	5.0