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摘要:
目的:分析影响结核病专科医院护理队伍稳定的原因,寻求解决问题的对策.方法:通过对某市结核病防治院2005-2011年56名不同用工性质的护理人员待遇、流动情况、医院感染和心理状况等进行回顾性调查并分析.结果:在编人员、人事代理人员、合同工待遇有一定差别,人员流动率分别是14.3%、7.1% 、21.4%;护士结核病感染率为24.3%,患病率7.1%;护士普遍对结核病有恐惧心理.结论:职业性高感染率引起的恐惧心理、工作量大是护理队伍不稳定的主要因素;同工不同酬、归属感不强和受重视程度差别是合同制护士离职的重要原因.
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流行病学研究
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 影响结核病专科医院护理人员稳定的若干因素分析
来源期刊 医学理论与实践 学科 医学
关键词 结核病 护士 稳定 管理
年,卷(期) 2012,(14) 所属期刊栏目 医疗保健
研究方向 页码范围 1778-1779
页数 分类号 R181.3+7
字数 2208字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-7585.2012.14.074
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王槐堂 12 18 3.0 3.0
2 曹鸿远 6 6 1.0 2.0
3 王晓琴 6 24 3.0 4.0
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节点文献
结核病
护士
稳定
管理
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
医学理论与实践
半月刊
1001-7585
13-1122/R
大16开
河北省石家庄市农科路1号46号信箱
18-104
1988
chi
出版文献量(篇)
36783
总下载数(次)
18
总被引数(次)
92773
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