浅谈关于当今企业绩效管理的思考

• 作者: 杨青
• 来源期刊: 管理观察
• 关键词: 绩效管理 企业竞争 战略目标
• 年，卷（期）: 2012,（36）
• 页码范围: 60
• 字数: 3100字
• 语种: 中文

摘要

绩效管理是管理者与员工双方进行持续动态沟通,经过绩效计划、绩效实施与管理、绩效考核评价、绩效反馈和绩效评估结果应用这一系列环节,激发员工的工作动机,促使员工、部门和企业绩效持续改进和提高,最终实现企业战略目标和员工发展.当今的企业要想在激烈的竞争环境里生存和发展,就必须依靠出众的业绩.绩效管理在我国企业经营管理实践中得到了普遍重视和广泛应用.

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1	杨青		3	0	0.0	0.0