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摘要:
人力资源管理工作是现代企业管理中最重要的组成部分.社会保险又是现代化企业人力资源管理中不可或缺的关键内容.本文从社会保险在人力资源管理中的价值体现分析入手,结合目前企业社会保险管理中存在的主要问题,谈谈如何加强社会保险管理,提升其在人力资源管理中的重要作用.
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社会保险对企业人力资源管理的积极意义
社会保险
人力资源
管理
意义
以人为本加强人力资源管理
以人为本
人力资源管理
加强人力资源管理明确环保监管职责
人力资源管理
环保
监管
加强人力资源管理增强企业发展后劲
人力资源
管理
企业发展
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文献信息
篇名 社会保险对加强人力资源管理的积极意义
来源期刊 管理观察 学科
关键词 企业管理 人力资源管理 社会保险
年,卷(期) 2012,(26) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 7-8
页数 分类号
字数 语种 中文
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企业管理
人力资源管理
社会保险
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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