基于求职能力提升的大学生模拟招聘探析

• 作者: 田广通
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 教育
• 关键词: 模拟招聘 求职能力 大学生
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 所属期刊栏目: 教育观察
• 页码范围: 125-126
• 分类号: G4
• 字数: 4497字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.11.092

摘要

本文在分析求职能力即职业规划能力、工作信息搜集和筛选能力及自我展示能力的基础上;介绍了模拟招聘对求职能力的提升,包括提供学习动力、引导职业发展方向及传授求职技巧三个方面;最后对模拟招聘实施过程的招聘设计、实施、点评三个阶段进行了详解.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	田广通	河南科技大学管理学院	7	33	2.0	5.0