作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
推荐文章
中层管理者的“业绩+素质”考核模型
中层管理者
绩效考核
业绩
绩效
企业中层管理者的思维与管理模式创新
企业中层
思维与管理模式
创新
医院中层管理者的角色转化及角色适应
医院管理
中层管理者
服务质量
角色转化
角色适应
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 中层管理者职业高原现象探析
来源期刊 中国商界:上半月 学科 经济
关键词 中层管理者 职业高原 混沌理论
年,卷(期) zgsjsby_2012,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 399-400
页数 2页 分类号 F240
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 申舒 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
中层管理者
职业高原
混沌理论
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国商界:上半月
其它
出版文献量(篇)
8096
总下载数(次)
87
论文1v1指导