对完善公立医院绩效考核管理的探讨

• 作者: 王永成
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 经济
• 关键词: 公立医院 绩效考核 管理
• 年，卷（期）: 2012,（23）
• 所属期刊栏目: 医疗卫生管理
• 页码范围: 253
• 分类号: F272.92
• 字数: 4531字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.23.189

摘要

公立医院绩效考核的意义在于通过客观、公正的绩效评价,促进公立医院强化经营意识,加强内涵建设,不断提高社会效益和经济效益.本文通过揭示绩效考核中存在将绩效考核和绩效管理相混淆,角色定位不清晰缺,缺乏系统的理论支撑和指导和.绩效考核指标体系不够健全等问题,提出了完善公立医院绩效考核的具体措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王永成		11	15	2.0	3.0