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摘要:
女职工是构建和谐企业的一支不容忽视的重要力量,发挥着不容忽视的作用.尤其是矿山企业是个比较特殊的行业,女职工人数偏少,如何做好女工工作,切实维护她们的权益,积极发挥女职工作用,努力构建和谐企业,具有重要意义.
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管理
法律意识
内容分析
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文献信息
篇名 矿山企业女工管理工作研究
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 矿山企业女工 组织建设 合法权益 作用发挥
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 46-47
页数 分类号 F426.1
字数 2179字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.02.026
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研究主题发展历程
节点文献
矿山企业女工
组织建设
合法权益
作用发挥
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
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96
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