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摘要:
我国高职教育存在人才培养目标拔高或压低的偏差,其原因是淡化高职办学宗旨,忽视高职生学习能力的优势与劣势,危害是影响高职生成才、影响社会服务质量、影响高职健康发展.高职院校必须端正办学思想,针对学生的能力特点,努力培养其职业能力,激发其创新潜能,使其成为社会需要的人才,使高职教育回归职教本源,完成“培养面向生产、建设、管理和服务第一线需要的高技能人才”的使命.
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文献信息
篇名 我国高职人才培养目标的偏差与对策
来源期刊 科技风 学科
关键词 高职教育 人才培养目标 偏差 对策
年,卷(期) 2012,(22) 所属期刊栏目 经济管理
研究方向 页码范围 274-275
页数 2页 分类号
字数 3767字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 饶水林 21 11 2.0 2.0
2 李茂林 12 4 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
高职教育
人才培养目标
偏差
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技风
旬刊
1671-7341
13-1322/N
16开
河北省石家庄市
1988
chi
出版文献量(篇)
77375
总下载数(次)
264
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