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摘要:
国有企业基层队伍是企业改革与发展的核心力量,是企业全部工作和战斗力的基础,国有企业要想在激烈的市场竞争中求生存、谋发展,就必须以人为本,全面强化基层队伍的教育管理,不断提升企业基层队伍的凝聚力、战斗力和执行力.在现代市场经济制度下,国有企业如何进一步“强三基、提三力”保证企业又好又快发展,是当前断有国企都在思考和探索的一个课题.本文就此问题,谈一点粗浅的看法.
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文献信息
篇名 提升国企基层队伍“三力”途径的研究
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 基层队伍 增强 凝聚力、战斗力、执行力
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 39-40
页数 分类号 F426.9
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.02.021
五维指标
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2014(1)
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研究主题发展历程
节点文献
基层队伍
增强
凝聚力、战斗力、执行力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
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