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摘要:
针对劳动防护用品使用现状,从职工文化水平、安全教育培训、企业管理制度、质量考核、作业环境有害因素强度等五个层次方面考虑,建立了劳动防护用品安全评估指标体系。采用定性和定量相结合的层次分析法(AHP)确定了各项指标的权重值。通过此方法对劳动防护用品使用影响因素进行定性分析,逐层比较各种关联因素的重要性并找出关键影响因素,降低不安全因素。加强劳动防护用品监督检查和整改力度,使配发的劳动防护用品发挥应有的功能和作用。
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评估指标体系
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采购
煤矿
山西
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内容分析
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文献信息
篇名 基于层次分析法的劳动防护用品安全评估指标体系研究
来源期刊 林业劳动安全 学科 工学
关键词 劳动防护用品 评估指标体系 层次分析法(AHP) 关联因素
年,卷(期) lyldaqb_2013,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-43
页数 4页 分类号 X954
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘华炜 9 30 2.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳动防护用品
评估指标体系
层次分析法(AHP)
关联因素
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
林业劳动安全
季刊
1006-5091
23-1385/X
大16开
哈尔滨市南岗区学府路374号
1988
chi
出版文献量(篇)
1516
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1
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