基于投资者情绪的开放式基金业绩激励机制激励效率研究

• 作者: 庄新田 杨杰 王健
• 来源期刊: 系统管理学报
• 学科: 经济
• 关键词: 开放式基金 投资者情绪 业绩激励机制 激励效率
• 年，卷（期）: 2013,（5）
• 页码范围: 602-610,618
• 页数: 10页
• 分类号: F830
• 字数: 10498字
• 语种: 中文

摘要

将行为金融理论引入开放式基金逆向选择问题研究.通过建立数学模型,分析开放式基金业绩激励机制产生效率损失的原因,并揭示了投资者情绪对激励效率产生的影响.结果表明:业绩激励机制的激励效率损失,一方面源于投资者错误放弃有能力基金经理所损失的收益,另一方面源于投资者错误接受无能力基金经理所承担的成本;当投资者受乐观情绪影响时,会使业绩激励机制的效率提高;反之,当投资者受悲观情绪影响时,会使业绩激励机制的效率降低.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王健	东北大学工商管理学院	103	787	15.0	22.0
2	庄新田	东北大学工商管理学院	202	3781	34.0	52.0
3	杨杰	东北大学工业综合自动化国家重点实验室	10	36	3.0	6.0