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试论非正规就业对中国工会组织体制的影响与应对
试论非正规就业对中国工会组织体制的影响与应对
作者:
朱懂理
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
非正规就业
工会
组织体制
摘要:
非正规就业当前在我国已日益壮大.由于我国目前工会的组织体制与正规就业相适应而建立,大量非正规就业劳动者未能加入工会,因此必须从工会组织的理论、制度和观念三方面有所突破和创新,最大限度地将劳动者组织起来,切实落实“组织起来,切实维权”的工会工作方针.
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非正规就业
劳动关系
工会工作
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工会组织
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文献信息
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文献信息
篇名
试论非正规就业对中国工会组织体制的影响与应对
来源期刊
中国劳动关系学院学报
学科
政治法律
关键词
非正规就业
工会
组织体制
年,卷(期)
2013,(2)
所属期刊栏目
劳动就业研究
研究方向
页码范围
50-53
页数
4页
分类号
D412.6
字数
4888字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
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1
朱懂理
上海工会管理职业学院工会理论研究编辑部
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工会
组织体制
研究起点
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主办单位:
中国劳动关系学院
出版周期:
双月刊
ISSN:
1673-2375
CN:
11-5360/D
开本:
大16开
出版地:
中国北京市增光路45号
邮发代号:
创刊时间:
1987
语种:
chi
出版文献量(篇)
3068
总下载数(次)
0
总被引数(次)
16274
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