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摘要:
企业是社会的基本组织,企业和谐是社会和谐的基础,每一个企业把和谐社会的要求落到实处,社会和谐就有了强有力的支撑。当前,企业特别是国有企业稳定工作面临着很多考验.既有整个经济社会环境方面的影响,也有企业发展过程中自身问题的制约。这些问题交织在一起,使企业的稳定工作存在着很多不确定的因素。近几年来,公司坚持维稳工作“四项”原则.强化维稳工作“八项”机制,不断提升维稳工作能力和水平,维稳工作得到上级机关和政府部门的好评。
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文献信息
篇名 坚持原则强化机制切实维护企业稳定
来源期刊 金山企业管理 学科 经济
关键词 企业稳定 维稳工作 维护 社会和谐 经济社会环境 企业发展过程 企业和谐 和谐社会
年,卷(期) jsqygl,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号 F279.23
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1 盛德明 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业稳定
维稳工作
维护
社会和谐
经济社会环境
企业发展过程
企业和谐
和谐社会
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金山企业管理
季刊
16开
上海金山区石化金一路49号403室
1985
chi
出版文献量(篇)
2125
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8
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