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摘要:
新的技术变革和中国经济结构调整对企业传统管理范式提出了巨大挑战,企业需要在战略、组织、领导、文化和人力资源管理各个领域进行转型和变革,塑造具有自适应能力的新管理系统,实现企业管理的转型。
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文献信息
篇名 企业转型 结构调整时代的管理转型
来源期刊 清华管理评论 学科 经济
关键词 经济结构调整 企业转型 管理转型 人力资源管理 技术变革 自适应能力 管理范式 企业需要
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-39
页数 10页 分类号 F121
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研究主题发展历程
节点文献
经济结构调整
企业转型
管理转型
人力资源管理
技术变革
自适应能力
管理范式
企业需要
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
清华管理评论
月刊
1674-9103
11-5858/F
16开
北京市海淀区清华大学经济管理学院伟伦楼
2-557
2010
chi
出版文献量(篇)
1269
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12
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1630
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