将人文关怀和心理疏导运用于工会工作的若干思考

• 作者: 葛伟国
• 来源期刊: 工会理论研究
• 学科: 政治法律
• 关键词: 人文关怀 心理疏导 在工会工作中的创新应用
• 年，卷（期）: ghllyjb_2013,（5）
• 页码范围: 30-32
• 页数: 3页
• 分类号: D412.62

摘要

注重人文关怀和心理疏导是我们党“以人为本”的科学发展观在思想政治工作中的体现，其本质意义是人文精神的回归。人文关怀和心理疏导首先是作为一种工作理念的创新，然后才是内容、方法的创新。基层企业工会干部要深刻理解人文关怀的内涵，掌握一定的心理疏导技能，对自己的服务对象实施有效的心理疏导，并在此基础上充分发挥基层工会的职能作用，使工会干部更真切地体会到自己工作的价值所在，也可以使基层工会组织得到职工的普遍认同。

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