基于模糊评价法的高校财务人员业绩评价研究

• 作者: 陈晓梅
• 来源期刊: 财会通讯：综合（中）
• 学科: 经济
• 关键词: 财务人员 模糊评价法 高校 业绩评价 社会经济发展 财务信息失真 “铁饭碗” 人事体制
• 年，卷（期）: chtxz_2013,（3）
• 页码范围: 51-52
• 页数: 2页
• 分类号: F275

摘要

一、引言 当前，受我国事业单位人事体制的影响，高校财务人员的工作任用标准往往比一般的企业要低，再加上高校财务人员相对比较固定，岗位竞争不激烈，有着“铁饭碗”的优越感，造就财务人员在工作中不能主动提高自己业务素养和服务水平，职业技能适应不了社会经济发展的需要，其惰性严重阻碍高校内部财务管理效率，甚至导致财务信息失真和诚信危机问题。因此，提高高校财务人员工作业绩显得尤为必要。

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1	陈晓梅		9	6	1.0	1.0