多次试用不合法

• 作者: 孙莉
• 来源期刊: 农民文摘
• 学科: 政治法律
• 关键词: 区司法局 书面劳动合同 录用条件 用人单位 劳动关系 口头约定 王三 劳动争议
• 年，卷（期）: 2013,（11）
• 页码范围: 19-19
• 页数: 1页
• 分类号: D920.5

摘要

【事由】今年4月10日,小王应聘到一家公司工作。公司提出要试用三个月,试用期工资为1600元,如果小王能够胜任工作,三个月后就和他签订正式合同。小王求职心切,便同意了,当时只填了一张试用期登记表。7月15日,三个月试用期过去了,公司却告知小王三个月的表现不佳,需要延长一个月试用期。小王很纳闷,这三个月中自己工作很努力,曾得到过主管的表扬,怎么会是这种结果呢?无奈,小王来到北京市石景山区司法局金顶街司法所,咨询自己应该怎么办。