基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
英特尔公司提倡员工树立六方面价值观,分别为以客户为导向、纪律严明、质量至上、鼓励尝试冒险、良好的工作环境以及以结果为导向。
推荐文章
谈“英特尔未来教育”的推广使用
英特尔未来教育
主要特点
局限性
推广使用
英特尔:工业互联网离不开生态
英特尔
工业互联网
生态
模式
英特尔未来教育模式下的语文综合实践活动
英特尔未来教育
模式
语文综合实践活动
流程
"英特尔·未来教育"教学模式探究
课程改革
教学模式
未来教育
交互式
模块
互联网
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 "偏执狂"英特尔
来源期刊 经贸实践 学科 经济
关键词 英特尔公司 偏执狂 以客户为导向 工作环境 价值观 纪律 冒险
年,卷(期) 2013,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围
页数 1页 分类号 F471.266
字数 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2013(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
英特尔公司
偏执狂
以客户为导向
工作环境
价值观
纪律
冒险
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经贸实践
半月刊
1671-3494
33-1258/F
16开
浙江省杭州市体育场路479号省行政中心八号楼
2001
chi
出版文献量(篇)
25598
总下载数(次)
122
总被引数(次)
26944
论文1v1指导