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摘要:
在全公司上下实施三集五大建设的背景下,企业通过人才集约化精益化管理,在青年员工入职后培养其正确的人生观和价值观,养成正确的工作、学习习惯显得特别重要.平邑县供电公司在培养青年员工的过程中,使其认同企业文化和公司发展战略,树立与企业共同发展的理念,最终立足岗位快速成才
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文献信息
篇名 以人为本 大力培养供电企业青年员工
来源期刊 农电管理 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 33-35
页数 3页 分类号 F426.61
字数 语种 中文
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期刊影响力
农电管理
月刊
1672-2450
11-3778/D
大16开
北京市前门西大街41号
1993
chi
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5057
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