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摘要:
问:郑某是某制造公司生产车间工人,食宿由单位免费提供,上班时间为早上8:30。2013年3月某工作日8:30左右,郑某打完考勤卡后,到公司食堂吃早餐,用餐期间突发疾病晕倒,随即被送往医院抢救,当日下午经抢救无效死亡。后郑某家属向人力社保部门提出工伤认定申请,要求认定郑某突发疾病死亡为视同工伤。但公司认为郑某利用工作时间吃早饭,公司食堂是其工作岗位,不符合认定视同工伤的条件。郑桌死亡能否认定为视同工伤?
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文献信息
篇名 咨询问答三则
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 经济
关键词 制造公司 问答 咨询 工伤认定申请 视同工伤 突发疾病 生产车间 上班时间
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 54-54
页数 1页 分类号 F406.3
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问答
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期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
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