中期质量管理经理

• 作者: 乌尔里克·黑克 霍德喜
• 来源期刊: 中国质量
• 年，卷（期）: 2013,（12）
• 所属期刊栏目: 德国《质量与认证》(QZ)杂志专栏
• 页码范围: 65-66
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

当前,质量管理日渐成为服务的一大趋势.然而在劳动市场上,能够达到新要求的质量管理经理十分稀缺.对此,中期质量经理或将发挥补救作用.他们不仅能为组织提供新的知识与经验,并且还将凭借自己所掌握的行业知识、方法和社交能力直接应对现有挑战. 近年来,关于企业质量管理的要求经历着巨大变革;质量管理领域正越来越多地承担起有关促进组织发展的职责.质量管理将成为服务的发展趋势;此时,经理一职不仅具有企业参谋的角色,更是企业的“良心”.正如中期经理斯蒂芬·蒂斯纳所说,“质量经理由企业警察逐渐转变成战略家、实践者乃至街道工人.”这种转型带来的结果是,劳动市场中能够完全满足并实现这些新要求的质量经理极为少见.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	乌尔里克·黑克		1	0	0.0	0.0
2	霍德喜		1	0	0.0	0.0