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摘要:
高职校园文化与企业文化对接对于培养学生的职业素质,实现零距离就业,增强高职院校的服务能力和办学特色具有重要意义。高职院校需要从办学理念、校企合作机制、专业文化建设、实训基地建设、师资队伍培养几方面入手,实现高职校园文化与企业文化的对接。
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内容分析
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文献信息
篇名 高职校园文化与企业文化对接的意义与途径
来源期刊 职业时空 学科 教育
关键词 高职校园文化 企业文化 对接
年,卷(期) 2013,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 13-15
页数 3页 分类号 G40-055
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李东志 5 14 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职校园文化
企业文化
对接
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
总下载数(次)
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