竞聘上岗：企业整合优化人力资源配置的利器

• 作者: 罗向阳
• 来源期刊: 企业家
• 学科: 经济
• 关键词: 企业人力资源管理 人力资源配置 竞聘上岗 整合优化 利器 优秀人才 市场竞争 企业内部
• 年，卷（期）: qyjb_2013,（6）
• 页码范围: 84-86
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92

摘要

面对激烈的市场竞争，如何发现人才，如何留住优秀人才，如何让最合适的员工在合适的岗位上发挥才能，是施工企业人力资源管理面临的重大挑战。而“竞聘上岗”作为具有中国特色的一种企业内部人力资源变革的方式，近年越来越被广泛应用于企业的人才选拔活动中，显示出极大的优越性。

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1	罗向阳		2	0	0.0	0.0