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摘要:
珍惜机会主动给力。对机关干部而言,参与大项材料的写作时,要相信领导和同事有足够的胸襟和气度去包容、指导那些不成熟、不正确的意见和观点。要积极参与集体研讨,在恰当的时机大胆建言献策,提供“思想火花”,即使被否定也不气馁,做到主动思维、持续给力。切不可一味担心初来乍到,害怕言多必失,表现得畏畏缩缩、过于拘谨,整个过程就像徐庶进曹营——一言不发。或者偶尔提出建议被否定后,干脆彻底“闷”不作声,纯粹变成了“打字员”“勤务员”,这不仅错失学习良机,还会给人留下缺乏自信、没有才气的不良印象,甚至影响到自己的后续发展。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 推材料当聚“三力”
来源期刊 政工导刊 学科 政治法律
关键词 材料 机关干部 建言献策 主动思维 后续发展 打字员 否定 集体
年,卷(期) 2013,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 70-70
页数 1页 分类号 D630.3
字数 语种
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘富建 第四军医大学政治部宣传处 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
材料
机关干部
建言献策
主动思维
后续发展
打字员
否定
集体
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
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61
总被引数(次)
306
论文1v1指导