德国企业管理的特色

• 作者: 罗百辉
• 来源期刊: 质量探索
• 年，卷（期）: 2013,（3）
• 所属期刊栏目: 管理茶座
• 页码范围: 32-33
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

在美国、日本、德国世界三大企业管理模式中,德国的企业管理模式是近年来受到世界企业界广泛推崇和学习的,就连美国的企业界也普遍认为,德国的企业管理比美国更富有活力和有效. 一、完善的职业培训机制和职工广泛参与管理 德国是世界上进行职业培训教育最好的国家之一,其法律规定的有三项:一是带职到高等学校学习;二是企业内部进修;三是由劳动总署组织并付费的专项职业技能培训.第三项主要是针对失业人员.