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摘要:
以鞍钢集团矿业公司东部矿区为研究对象,针对我国此类特大型复杂矿区开发难的问题,创造性地提出了五品(矿石地质品位、采出品位、入选品位、精矿品位、人炉品位)联动矿冶工程管理新模式,建立了理论模型,实践了“以技术攻关实现关键环节点突破、以工程管理实现工序间线联动、以全矿区整体优化实现面拓宽”的发展思路.五品联动矿冶工程管理模式的实施取得了多项重要成果,获得巨大的经济效益和社会效益.
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文献信息
篇名 特大型复杂矿区五品联动矿冶工程管理新模式研究
来源期刊 金属矿山 学科
关键词 五品联动 矿冶工程管理 动态优化
年,卷(期) 2013,(10) 所属期刊栏目 采矿工程
研究方向 页码范围 1-4
页数 4页 分类号
字数 5037字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邵安林 12 55 5.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
五品联动
矿冶工程管理
动态优化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金属矿山
月刊
1001-1250
34-1055/TD
大16开
安徽省马鞍山市经济开发区西塘路666号
26-139
1966
chi
出版文献量(篇)
9361
总下载数(次)
5
总被引数(次)
69767
论文1v1指导