高校薪酬制度分析与研究

• 作者: 陈秀君
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 学科: 社会科学
• 关键词: 高校 薪酬制度 分析 研究
• 年，卷（期）: 2013,（10）
• 页码范围: 70-70
• 页数: 1页
• 分类号: C936
• 字数: 1950字
• 语种: 中文

摘要

高校作为培养人才的主要场所，高校的建设一直都受到国家和社会的重视，作为高校中培养人才的主要力量，教职员工的薪酬待遇也越来越好，但是受到传统观念上的影响，我国高校的薪酬制度还存在一些问题，本文通过分析目前我国高校的薪酬制度，从中找出了一些存在的问题，最后根据这些问题，提出了一些针对性的改革措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈秀君		9	23	2.0	4.0